Дешевизна рабочей силы не позволяет компаниям РФ вкладываться в модернизацию — доклад ЦМАКП

Российский рынок труда находится в точке «перегрева» — число вакансий на одного занятого находится вблизи исторического максимума, следует из доклада Центра макроэкономического анализа и краткосрочного прогнозирования (ЦМАКП). Спрос на труд, по данным предыдущих докладов ЦМАКП, постоянно рос в течение последних двух лет и сейчас превышает 76 млн рабочих мест.

• За этот период численность россиян в наиболее экономически активных возрастах (20–39 лет) снизилась на несколько миллионов человек.
• Кроме того, определенное влияние оказало и сокращение миграции — если до пандемии в РФ в течение года для работы находилось 4,5 млн человек, то сейчас их численность снизилась до 3,5 млн.
• По итогам 2022 года уровень производительности труда в РФ снизился до минимальных значений за последние 10 лет

Из-за этого у компаний нет мотивации для технологической модернизации предприятий и замещения человеческого труда роботами и автоматами (и в целом низкой инновационной активности в российской экономике). 

В 2019 году, до «ковидных» потрясений, в России было 5 роботов на 1000 занятых в промышленности — при среднем мировом показателе в 9,9 робота на 1000 работников. 

По оценкам ЦМАКП, сейчас автоматизация российских производств способна была бы высвободить до 12–15 млн занятых.

www.kommersant.ru/doc/7230604?utm_source=yxnews&utm_medium=desktop&utm_referrer=https%3A%2F%2Fdzen.ru%2Fnews%2Finstory%2Ffc9c5297-7e4e-5d18-8279-ef819e55caff