Metzger, только префы, только их совет директоров ставит в приоритет, равных дивов не будет, согласен, что равенства нет, может это неправил...
Parad, менеджмент Сургута держит префы. обычка распределена среди работников. Это рабочая схема по выводу средств из компании. обычку можно укатать на 1-2 рубля, а префы поднять на 200-300 рублей.