Бонусы

Среди многообразия перечня финансовых услуг, размещение средств у брокера под % приобретает всю большую популярнось у инвесторов.

Некоторые брокеры уже сейчас предоставляют начисление процентов на свободный остаток для счетов ИИС, как правило ставка колеблется от ½ ключевой ставки ЦБ РФ до 5%.

Для кого же подходит данное размещение средств?

1)    Активные внутридневные трейдеры, которые используют ИИС в дополнении к основному брокерскому счету;

2)    Трейдеры работающие на срочном рынке, предпочитающие значительную сумму средств держать в кэшэ или ОФЗ.

3)    Инвесторы, которые пересиживают коррекции рынка в кэш или облигациях.

              Статистика по ИИС показывает, что на 01.11.2017 г, открыто более 270 тыс счетов, и более 1,25 млн уникальных брокерских счетов. В ближайшем будущем интерес к Российскому фондовому рынку со стороны частных инвесторов будет увеличиваться, а значит брокерам нужно будет готовиться к новому наплыву частных инвесторов. Способны ли бонусные программы брокеров привлечь дополнительных клиентов покажет время.

А лично Вы размещаете свободный остаток средств у своего брокера?

Не раз слышал от своих коллег, что нужно открывать счет в той или иной брокерской компании, там или там дают хорошие бонусы,- до 100% на депозит. Ну честно говоря никогда не горел желанием брать бонусы, так как для того, чтобы иметь возможность забрать деньги обратно нужно отработать определенный объем проторгованных лотов. Но как оказывается есть и брокеры, которые вовсе не предоставляют клиентам возможность получить бонусные средства. Так вот недавно ознакомился с одним таким брокером,- Gerchik & Co. Так вот, данный брокер вообще не предлагает бонусные средства!!!  Пойдут ли тогда к нему клиенты… На этот вопрос я не знаю ответ, но официальные лица данной компании написали на своей официальной страничке о том, что: «сами по себе бонусы – это только элемент большой бонусной системы, ведь они привязаны к другим инструментам торговли, призванных удержать клиента. При этом механизмы их действия нельзя до конца назвать честными. И брокеры, которые используют бонусные программы, не всегда могут действовать в интересах клиента». Наверное все таки соглашусь с этим.

Интерестно было бы узнать мнение бывалых трейдеров об этом...

 



Банк России намерен законодательно ограничить бонусы ключевых  топ-менеджеров российских банков. Центробанк уже предпринял попытку ограничить вознаграждение менеджеров НПФ, профучастников рынка ЦБ, УК и страховых организаций.

Каждый банк самостоятельно устанавливает внутренние правила мотивации топ-менеджмента. Ключевым принципом, на котором основана политика компенсации за труд, является поддержание в тонусе всей управленческой команды. По словам директора RAEX Александра Сараева, показатели эффективности бизнеса (прибыли) при выплате бонусов учитываются лишь частично, т.к. являются лишь одним из критериев при принятии решения. «В связи с этим часто возникает ситуация, когда руководство глубоко убыточных банков получает существенные бонусы.

Сумма вознаграждения  топ-менеджеров банков раскрывается в отчетности банков по международным стандартам — МСФО. Высший менеджмент кредитных организаций из списка топ-10 за свою работу в 2015 году получил 15,3 млрд. руб.