Основные направления:
- Социальные льготы сотрудникам составили 884 млн рублей. Социальный пакет компании включает медицинские программы в рамках корпоративного ДМС, санаторно-курортное лечение работников, питание сотрудников, отдых для их детей, поддержку спорта и здорового образа жизни.
- Инвестиции группы ММК в развитие территории присутствия компании в объекты культуры, спорта и здравоохранения Магнитогорска составили 369 млн рублей. На средства ММК произведен качественный ремонт, смонтировано самое современное медицинское оборудование, обустроены комфортные палаты для пациентов, новые операционные в АНО «Центральная клиническая медико-санитарная часть». В июле 2023 года открыто обновлённое урологическое отделение медсанчасти.
- На реализацию благотворительных программ направлено 231 млн рублей. Эти средства пошли прежде всего на поддержку ветеранов компании, программы материнства и детства.
Стабильно высокий уровень социальных инвестиций отражает главный приоритет Группы ММК – быть социально ответственной и устойчиво развивающейся компанией.
Подробнее: https://mmk.ru/ru/press-center/news/mmk-za-polgoda-napravil-na-sotsialnye-i-blagotvoritelnye-programmy-pochti-1-5-mlrd-rubley/