ГМК НорНикель

📣 Владимир Потанин дал интересное интервью агентству «РБК», основные тезисы которого я предлагаю вашему вниманию:

✔️50% акций Росбанка будет передано в эндаумент Благотворительного фонда Потанина, что увеличит капитал фонда, а для банка это снижение санкционных рисков.

✔️До 10% акций Росбанка в ближайшие 2-3 года будет направлено на мотивационную программу для сотрудников банка. Акции будут раздаваться не бесплатно, а в формате соинвестирования – сотрудники смогут купить бумаги со скидкой. Сделки будут совершаться через блокчейн-платформу «Атомайз», которая лицензирована ЦБ РФ.

✔️В ГМК Норникель с 2023 года начнёт действовать программа «цифровой инвестор». Работники компании получат возможность приобрести цифровые финансовые активы на акции Норникеля, выпущенные на платформе «Атомайз». Подробности будут анонсированы в конце года.

✔️В этом году завершается соглашение между крупнейшими акционерами Норникеля, и со следующего года компания перейдет к обычной практике корпоративного управления.

( Читать дальше )

Недавно появилась новость, что Потанин решал раздать 25% акций Норильского Никеля (GMKN) сотрудникам. 
В целом это уже успели на смарт-лабе обсудить, позубоскалить и т.д. (так что саму новость тут разбирать не буду). 

Но так уж получилось, что данная новость легла у меня на раздумья после прослушивания книги Рея Далио "Принципы изменения мирового порядка", которую на сайте так же уже не раз обсуждали поэтому обойдусь без рецензий (думаю кому интересно и так знают). 

Решил эти мысли все же выставить в виде поста, авось кого заставят тоже задуматься, да и мне будет над чем через N лет посмеяться перечитывая. 

***

Какие именно раздумья вошли в резонанс с решением Потанина? Ну так та самая основа книги — Далио делит развитие любой страны на шесть этапов (США он кстати относит к пятому этапу — на кануне революций, хотя он и уточняет несколько раз, что ничего не предрешено, и всегда можно уклонится от «домоклова меча»). Не помню дает ли Далио конкретные названия этим этапом (как то мимо внимания пролетело), но условно они выглядит так:

( Читать дальше )

Норникель запустит десятилетнюю программу мотивации сотрудников в 2023 г.

В субботу вышло интервью Владимира Потанина (РБК), в котором глава Норникеля сообщил о запуске в январе 2023 г. десятилетней программы мотивации сотрудников. Цель Норникеля — увеличить долю владения частных лиц, в том числе работников, акциями компании с текущих 10% до 25% акционерного капитала. По словам Потанина, это некоторым образом восстановит историческую справедливость: в 1994 г. (год приватизации Норникеля) у работников было около 25% акций. Конкретные параметры и условия программы еще разрабатываются, о них сообщат до конца года.

Отдельно Потанин отметил, что в области слияния Норникеля и ОК РУСАЛ продвижения нет, диалог по этому вопросу не получился. После завершения акционерного соглашения в этом году Норникель перейдет на обычную систему корпоративного управления, включая выплаты дивидендов.

Мы рассматриваем новость как негативную в долгосрочной перспективе для стоимости акций Норникеля, поскольку передача сотрудникам (выпуск) 15% акций увеличит предложение бумаг компании на Московской бирже, что окажет на них давление. Также слова Потанина подтверждают наш взгляд на коэффициент дивидендных выплат в этом году — в районе 75–100% от FCF, что предполагает дивдоходность в 7–8%.

Смолин Дмитрий
Синара ИБ

Сотрудники «Норникеля» получат возможность стать бенефициарами компании. Такое заявление президент горно-металлургического гиганта сделал в интервью РБК. С будущего года в «Норникеле» будет запущен масштабный проект, по итогам которого доля акций ГМК, принадлежащих частным лицам, будет увеличена с сегодняшних 10 до 25%. Таким образом компания делает очередной шаг на пути к «народному капитализму».

«Народным капитализмом» сам Владимир Потанин называет «превращение» наемных работников компании в ее совладельцев. Впрочем, никакого волшебства тут нет — сменить статус сотрудникам ГМК поможет мотивационная корпоративная программа «Цифровой инвестор». Ее название говорит само за себя: акции «Норникеля» работники будут получать в виде цифровых финансовых активов на блокчейн-платформе Атомайз. «Наша 10-летняя программа предусматривает доведение пакета, находящегося в руках физических лиц до 25%. Частично это будет за счет того, что мы будем наделять наших сотрудников акциями «Норильского никеля» в цифровой форме. Частично мы будем поддерживать тренд на рынке, чтобы их люди покупали, чтобы они были более доступными», — рассказал президент «Норникеля». 

( Читать дальше )

Вижу падение по этой акции в районе 13648 и глубже



( Читать дальше )

Владелец ГМК Норникель Владимир Потанин дал интервью РБК, в котором заявил, что хотел бы, чтобы 25% акций Норникеля принадлежали людям. Сейчас физлица владеют около 10% акций.

«Интеррос» (холдинговая структура Потанина) передаст 10% акций Росбанка сотрудникам. 

Схожая программа будет и у Норникеля - работники должны быть бенефициарами. Программа начнется в 2023 году и будет носить название «Цифровой инвестор».

( Читать дальше )

  

Владимир Потанин дал развернутое интервью РБК, где рассказал о планах передачи акций Норильского никеля работникам предприятия. Подробный текст интервью здесь: ссылка.

По его словам, на текущий момент порядка 10% уставного капитала «Норникеля» уже находятся у физлиц: «Наша 10-летняя программа предусматривает доведение пакета, находящегося в руках физлиц до 25%. Частично это будет за счет того, что мы будем наделять наших сотрудников акциями «Норильского никеля» в цифровой форме. Частично мы будем поддерживать тренд на рынке, чтобы их люди покупали, чтобы они были более доступными» (среди других совладельцев «Норникеля»: «Интерросу» принадлежит 35,95% акций, у UC Rusal — 26,25%, у Crispian Романа Абрамовича и Александра Абрамова — около 4% акций). Потанин уточняет, что при помощи цифровых финансовых активов можно фрагментировать покупку и купить только часть акции: «Разбив это на более мелкие кусочки, мы предоставим возможность инвестировать людям, у которых нет больших накоплений». Реализация программы также будет проходить на платформе «Атомайз» и будет предусматривать определенные lock up периоды, чтобы люди, как объясняет Потанин, не смогли сразу избавиться от этих активов, чтобы они «пожили с ними»: «Одной из проблем ранней приватизации было то, что люди не успели понять, что такое эта собственность, что такое эти доли, акции и прочее. Поэтому и не критично оценивали то, какие активы хорошие, какие плохие, и очень легко из них выходили, поддаваясь на уговоры». Каким образом будет реализовано увеличение доли физлиц — в компании пока прорабатывают этот вопрос.

( Читать дальше )

Предпочтительный подсчёт (Preferred count)

• GMKN,🕐TF: 1W ⬅️

( Читать дальше )

 «Норильский никель» получил согласие держателей долларовых еврооблигаций с погашением в 2025 году на изменение условий их обслуживания, в частности, это возможность использовать альтернативные варианты выплат и увеличение льготного периода для проведения платежей до 30 рабочих дней

«Норникель» получил согласие держателей евробондов-25 на альтернативные варианты выплат (interfax.ru)

Пресс-релиз: НОРНИКЕЛЬ ПРЕДОСТАВЛЯЕТ ОБНОВЛЕННУЮ ИНФОРМАЦИЮ О ПРОЦЕДУРЕ ПОЛУЧЕНИЯ СОГЛАСИЯ ДЕРЖАТЕЛЕЙ ОБЛИГАЦИЙ


1. Общие сведения
1.1. Полное фирменное наименование эмитента Публичное акционерное общество «Горно-металлургическая компания «Норильский никель»
1....

( Читать дальше )