Большинство россиян могут взять к основной работе еще несколько проектов.

Каждый четвертый периодически встречает коллег, которые совмещают работу сразу в нескольких компаниях, еще 17% сталкиваются с подобным редко, а 9% — регулярно. Такие данные следуют из результатов опроса сервиса по поиску внештатных специалистов Консоль.Про, с результатами которого ознакомилась «Газета.Ru».

Дополнительные проекты и места работы «сверхзанятых» сотрудников половина (53%) опрошенных россиян воспринимает нейтрально, при условии, что эта деятельность не вредит основной работе или общим задачам. Каждый пятый (20%) сослуживец «сверхзанятых» поддерживает таких коллег, потому что понимает их нужду в деньгах. И только 5% опрошенных негативно воспринимают специалистов, которые выполняют одни и те же задачи сразу для нескольких компаний.

Согласно оценкам 61% респондентов, с помощью подработок «сверхзанятым» удается дополнительно зарабатывать от 40 до 60 тысяч рублей ежемесячно, что толкает и самих респондентов на «сверхзанятость».

( Читать дальше )

Около половины участников исследования образовательной платформы «Нетология» и онлайн-кампуса НИУ ВШЭ заявили, что обучаются ради роста в профессии.

Порядка 20% россиян получают дополнительное образование по требованию работодателя, но лишь 2% сотрудников компенсируют затраты. Об этом говорится в совместном исследовании образовательной онлайн-платформы «Нетология» и онлайн-кампуса НИУ ВШЭ, которое имеется в распоряжении ТАСС.

В опросе приняли участие 1,2 тыс. респондентов из 122 городов России.

«Половина (53%) участников опроса ответили, что получают дополнительное образование, чтобы вырасти в должности или горизонтально в рамках своей профессии, 44% — чтобы повысить свой доход, 21% собираются сменить профессию, а для 20% это требование работодателя», — сообщается в результатах исследования.

Отмечается, что на дополнительное образование 31% опрошенных готовы потратить до 100 тыс. рублей, 29% — от 100 до 200 тыс. рублей, 25% — от 200 до 350 тыс. рублей. 6% респондентов рассматривают исключительно бюджетные варианты, и только 2% отметили, что их обучение оплачивает работодатель. При этом почти треть опрошенных после дополнительного обучения ожидают роста своего дохода на 15-25%, и еще столько же — на 25-50%.

( Читать дальше )

За первое полугодие 2024 года расходы россиян на домашних животных выросли более чем на треть по сравнению с аналогичным периодом прошлого года. К такому выводу в результате опроса (сообщает РБК) пришли эксперты Vetcity Grooming и группы «Ренессанс Страхование».

Главной причиной увеличения расходов респонденты назвали инфляцию. Однако свой вклад внес и тот факт, что россияне стали уделять больше внимания повышению качества жизни своих животных.

Участники опроса ответили на вопрос, сколько они тратят на содержание своих животных в месяц. Ответы распределились так:

    • 63% — в пределах 10 тыс. руб.;
    • 29% — 10–20 тыс. в месяц;
    • 8% — от 20 тыс. в месяц.

По сравнению с прошлым годом доля респондентов с расходами более 10 тыс. руб. выросла с 31% в прошлом году до 37% в этом.

В целом по стране у большинства хозяев животных (56%) расходы выросли. В пятерку регионов, жители которых стали больше тратить на животных, вошли Москва, Татарстан, Самарская область, Воронежская область, Краснодарский край.

( Читать дальше )

Исследование: предприниматели назвали нестабильный доход минусом работы на себя.

Предприниматели и самозанятые назвали нестабильный заработок главным минусом работы на себя. Так ответили 37% опрошенных россиян, следует из результатов исследования сервиса по поиску внештатных специалистов «Консоль.Про», на которые ссылаются «Известия».

Среди других нюансов, которые демотивируют индивидуальных предпринимателей и самозанятых — трудности с поиском клиентов (26%), зависимость от подписания контрактов (19%), а также стертые границы личной жизни и работы (17%).

Несмотря на это, 29% респондентов ни при каких условиях не хотят возвращаться к работе на другого человека, поскольку их пугает отсутствие возможности влиять на свой доход (29%) и нежелание подчиняться руководству (28%). Почти треть предпринимателей готовы вернуться в найм за хорошей зарплатой.

Как выяснили эксперты, свыше половины предпринимателей и самозанятых отмечают, что скорее довольны (28%) или довольны (32%) своим выбором. Ключевыми плюсами работы они считают возможность определять график (33%), независимость от начальства (31%) и возможность влиять на уровень своего дохода (29%).

( Читать дальше )

Зумеры выбирают украшения в зависимости от образа бренда, миллениалы основываются на рекламных кампаниях, а россияне поколения Х доверяют только своим предпочтениям, показало исследование SOKOLOV среди россиян разных поколений.

Самое важное для зумеров при выборе бренда украшений оказалось позиционирование компании (60% мужчин и 35% девушек), а также отношение к клиенту (16% девушек и 15% мужчин). Только 7% респондентов и 3% респонденток волнует уровень популярности бренда.

А вот среди миллениалов наиболее важными оказались иные факторы: 22% обращают внимание на рекламные кампании, а 20% смотрят на амбассадоров бренда. Россияне поколения Х же вовсе выбирают украшения, не обращая внимания на саму компанию, основываясь только на личных предпочтениях (32% женщин и 36% мужчин).

Также оказалось, что сильное влияние на выбор украшений для зумеров оказывают социальные сети: 43% девушек купили бы украшение, рекламируемое инфлюенсером в сети. Также половина мужчин поступят аналогично, а еще 23% — если блогер является экспертом в ювелирных украшениях.

( Читать дальше )

Исследование Консоль.Про: россияне стали тратить на 40 тысяч больше летом.

Каждый третий россиянин, опрошенный исследователями сервиса по поиску внештатных специалистов Консоль.Про, пожаловался на рост трат с наступлением тепла. У 45 процентов респондентов расходы остались на прежнем уровне. Об этом аналитики рассказали «Ленте.ру».

Топ дополнительных расходов россиян, как выяснилось, возглавили траты на отдых: путешествия, экскурсии, рестораны и так далее. 48 процентов опрошенных признались, что летом ежемесячно стали тратить на 30-40 тысяч рублей больше, чем весной. 36 процентов — на 10-20 тысяч.

«Среди тех, кому удалось сократить расходы, каждый пятый отмечает, что сэкономил не более 20 тысяч рублей. Треть респондентов сократили расходы, потому что весной уже потратили значительную сумму, а 41 процент хотели бы накопить подушку безопасности», — узнали исследователи.

В первую очередь, как оказалось, россияне начали экономить на покупках летней одежды, на дорогих продуктах и путешествиях. Говоря о категориях, на которых опрошенные экономить не готовы, назвали еду, здоровье, спорт.

( Читать дальше )

Большинство российских компаний выделяют средства на корпоративный спорт — в основном до полумиллиона рублей в год, а каждая пятая компания предлагает своим сотрудникам ДМС с программами по здоровому образу жизни, подсчитали для РИА Новости аналитики группы «Ренессанс страхование» и аналитического центра «Зарплата.ру».

«Абсолютное большинство российских компаний поощряют занятия спортом среди персонала и выделяют деньги на корпоративный спорт — преимущественно до 500 тысяч рублей в год, — а каждая пятая предлагает ДМС с программами по здоровому образу жизни. При этом многие работодатели признаются, что спортивные травмы могут негативно сказаться на карьере сотрудников», — говорится в исследовании.

В нем приняли участие 1,9 тысячи человек в возрасте от 25 до 55 лет — начальники отделов и руководители компаний из крупных городов России. Исследование проводилось в июле методом онлайн-анкетирования.

Согласно материалам, каждая десятая компания готова потратить на спорт сотрудников от 500 тысяч рублей в год. В то же время свыше трети респондентов не смогли привести точных расходов.

( Читать дальше )

«Консоль.Про»: 60% россиян забывают о чеке при покупке товаров.

При покупке товаров 29% опрошенных россиян не обращают внимание на чек, а 60% и вовсе забывают о нем и оплачивают товары без подтверждающих документов. Это следует из данных опроса аналитического центра «Консоль.Про», которые приводит редакция «Газеты.Ru».

11% опрошенных считают чек важным при покупке товаров. Несмотря на это, половина всех респондентов знает о последствиях отсутствия чека. При этом среди абсолютного большинства респондентов, которые не придают чеку особого внимания, только четверть будет пытаться оформить возврат товара в правовом поле: каждый десятый обратится в суд, а 15% — в полицию. Еще треть не планирует предпринимать никаких шагов, а 36% ограничатся написанием гневного отзыва о продавце в доступных сервисах.

Чаще всего без чека россияне покупают товары ручной работы. 42% респондентов готовы пойти на такой шаг, если у производителя будет хорошая репутация в интернете, а 25% согласны довериться ему, если он является другом или личным знакомым. Интересно, что товары ручной работы в каждом третьем случае опрошенные приобретают у самозанятых.

( Читать дальше )

Компания «Флант» сообщает о назначении Александра Титова на должность генерального директора. Ранее занимавший этот пост Александр Баталов остаётся в составе акционеров компании. Новый CEO Александр Титов с 2023 года является акционером и управляющим партнёром объединённой компании «Флант» и «Экспресс 42». В новом статусе он будет отвечать за стратегическое и операционное управление компанией.

Александр Титов имеет многолетний опыт в сфере информационных технологий. Он стоял у истоков DevOps в России, принимал активное участие в создании профессионального сообщества, развивал DevOps-процессы в крупных международных технологических корпорациях Microsoft и Skype, построил собственный успешный бизнес — компанию «Экспресс 42».  

В должности генерального директора Александр Титов продолжит начатую трансформацию компании с целью укрепления позиций «Фланта» на российском рынке разработки программного обеспечения. Александр Титов сфокусируется на стратегическом развитии и масштабировании бизнеса, расширении продуктового портфеля и выходе на новые перспективные рынки.

( Читать дальше )

Агентство S&P Global Ratings подтвердило рейтинги АО «Фридом Финанс», Freedom Finance Еurope Ltd., Freedom Finance Global PLC и АО «Фридом Банк Казахстан» на уровне «В/В». Прогноз по рейтингу дочерних компаний Freedom Holding Corp. повышен сразу на две ступени в связи с улучшением показателей капитализации и системы управления рисками холдинга.  

Рейтинг самого Freedom Holding Corp. сохранен на уровне «В-» с повышением прогноза до «стабильного».

S&P отмечает уменьшение экономических рисков и улучшение банковского надзора в Казахстане. Согласно прогнозу агентства, в ближайшие четыре года ВВП республики будет ежегодно расти на 3,6%.

«С марта 2022 по март 2024 года отношение основной прибыли к активам Freedom Holding оставалось стабильным на уровне около 3,4%, что является высоким показателем в международном контексте. Мы ожидаем, что Freedom сохранит высокую прибыль в 2024-2025 годах. Этому будет способствовать диверсификация доходов за счет наращивания объемов банковской и страховой деятельности в Казахстане», — говорится в релизе рейтингового агентства.

( Читать дальше )