2153sved, не хватает мужиков особенно водителей а офисный планктон сейчас тем более не нужен. еще больше чем раньше. единственно в оборонке и они требуются
Вы плата годовой премии является добровольным жестом работодателя, но никак не обязанностью. Я 27 лет проработал в крупной организации (ТЭК) годовая премия в разные годы составляла от 10 до 100% от оклада. Везде конечно по разному. Но в основе- это не те деньги, о которых придется ломать голову, куда их пристроить. Речь конечно не о топ менеджерах.