Лето в самом разгаре, и удаленная работа в это время — предел мечтаний любого сотрудника. Мы в Софтлайне знаем не понаслышке 🌴
Но многие зарубежные поставщики ИТ-решений, обеспечивающие российским компаниям возможность удаленки, в 2022 году покинули наш рынок по известным всем причинам.
И вот вопрос — а можно ли вообще найти российский софт для удаленного подключения и управления устройствами? И не просто какой-то софт, а удобный, быстрый и не слишком дорогой?
Наш ответ — конечно, можно. Вообще, организация удаленной работы офиса — наша стихия (точнее — одна из). Мы предлагаем комплексные решения, которые позволяют без проблем перейти на удаленку.
В общем — мы можем все! А в частности — Софтлайн помогает:
Обеспечить ноутбуками и гарнитурами для качественного общения сотрудников
Выбрать и получить ПО для эффективной удаленной работы
Обеспечить 100% безопасность удаленных рабочих мест
Проверить готовность инфраструктуры, серверных мощностей и т.д. к повышенным нагрузкам и оказать помощь, если нужна
Мы приобрели 50,1% доли в ГК «Борлас» - одного из основоположников и ведущих игроков рынка информационных технологий России и СНГ.
«Борлас» работает на ИТ-рынке уже более 30 лет и занимается управленческим и ИТ-консалтингом, внедрением комплексных систем управления, бизнес-приложений и многого другого.
В приоритетах стратегии Софтлайна — ставка на рост собственных продуктов и показателей от их реализации.
В свою очередь, вместе с «Борласом» мы сможем реализовывать комплексные решения по внедрению и миграции ERP систем на Платформе 1: С и получим значительное усиление в области систем управления жизненным циклом изделий на базе отечественных платформ.
Кроме того, Софтлайн и «Борлас» в результате сделки:
существенно расширят спектр решений на рынке;
значительно увеличат круг клиентов;
сохранят и укрепят устойчивое финансовое положение обеих компаний для реализации инвестиционных проектов любого масштаба;
Друзья, мы видим, что с вашей стороны поступает много вопросов и хотим сделать коммуникацию удобнее и прозрачнее настолько, насколько это возможно.
Поэтому обращаемся к вам. У нас есть идея создать Telegram-канал для инвесторов, если вам так будет проще следить за нами.
Расскажите, пожалуйста, в комментариях — что вы думаете. Остаемся только в Смартлабе или Telegram-канал тоже нужен? Заранее спасибо за ваши ответы! ❤️
А еще — подписаться на наши новости по-прежнему можно тут!Softline приобрела разработчика защищенных средств вычислительной техники АКБ «Барьер» с целью укрепить свои позиции в сегменте заказчиков с повышенными требованиями к защите информации.
Слияние позволит Softline предлагать экосистему продуктов для защищенных систем и более широко охватывать клиентов, которые придают большое значение безопасности. Компания стремится занять лидерскую позицию в этой области.
Источник: https://cbonds.ru/news/2396723/?
Первые лица Софтлайна, одного из лидеров российского ИТ, делятся своими экспертными мнениями со СМИ. А мы — делимся с вами!
В этот раз поговорили об IT-рынке, роли Софтлайна на нем и о нашем любимом — импортозамещении.
Владимир Лавров, СЕО Софтлайна, рассказал РБК о том, как в новых условиях происходит трансформация бизнеса и развитие новых направлений.
Елена Шедова, директор по маркетингу, считает, что Софтлайн — компания, которая способна формировать рынок и вести его за собой. Об этом и о том, как мы развиваем бизнес в новых условиях — Елена рассказала в интервью РБК.
Директор управления по работе с государственными организациями Софтлайна, Игорь Лейпи, в интервью TAdviser отметил, что термин «импортозамещение» уже вовсе не отвечает своему смыслу. Почему? Читайте здесь!
Уже не раз говорили о трансформации российского ИТ-рынка после 2022 года, с которой все мы столкнулись. Глобальные поставщики ушли, а использование их решений теперь несет риски, вплоть до остановки бизнеса — рассказал Владимир Лавров, СЕО Софтлайна. Как адаптировался Софтлайн?
🚀 Softline Universe — целый программно-аппаратный комплекс, разработанный на базе облачных решений. Наша экосистема “под ключ” решает задачу по переходу на импортозамещающий продукт и закрывает все потребности клиента.
И это не будет разовая значительная инвестиция — мы сделали подписку, чтобы заказчики могли получить готовое проверенное ИТ-решение без первичных капитальных затрат, к которым готов не каждый бизнес, особенно сейчас.
Совет директоров Софтлайна принял дивидендную политику компании.
Проанализировав лучшие практики корпоративного управления компаний-аналогов, было принято решение утвердить следующие положения:
по итогам 2024 года: целевой размер дивидендов Софтлайна – не менее 25% от чистой прибыли по МСФО. При этом сумма выплаченных дивидендов — не менее 1 млрд рублей;
по итогам 2025 года и далее: целевой размер дивидендов Софтлайна – не менее 25% от чистой прибыли отчётного года по МСФО
Софтлайн будет стремиться выплачивать дивиденды акционерам не реже 1 раза в год.
Наша дивидендная политика, конечно, в первую очередь, направлена на поддержание интересов миноритариев и при этом учитывает ожидаемый рост бизнеса, стратегию развития и инвестиционные возможности в технологическом секторе. Мы учитывали и необходимость обеспечить стабильность финансового положения компании — высокую финустойчивость Софтлайна мы гарантируем, как и прежде.