Рецензии на книги | Продавец обуви. История компании Nike

Мои впечатления о книге, что мне запомнилось и показалось наиболее интересным.

Фил Найт не пишет о себе как о каком-то выдающемся человеке, это история не про успех необычного гения (такое впечатление может сложиться после прочтения книги, например про Джобса), скорее это история про постоянную борьбу и преодоление трудностей.

Так он посетил Японию, и именно благодаря этому появились первые отголоски будущей крупой компании. Это мне показалось интересным, что нужно не просто прожить жизнь, а думать и почему ты делаешь, является ли это полностью твоим выбором и желанием. Ведь Фил мог и дальше спокойно работать в финансовой сфере, зарабатывать хорошие деньги и прожить хорошую жизнь. Но он задумал и не испугался сделать первые шаги. Хоть и действовал весьма осторожно, параллельно ведя бизнес и работая на наемной работе.

И нельзя сказать, что все у него сразу шло гладко и хорошо, скорее наоборот. Большая часть книги описывает постоянное преодоление проблем. Сколько раз от него отказывались банки, и ему негде было взять кредит, чтобы вести дела. Проблемы с поставками товара и с самим поставщиком, что решил отказаться вести с ним дела. Затем суды, затем снова банки, потом ФБР, проблемы с таможней на 25 миллионов долларов.

До выхода на биржу в 1980 г., чего Фил очень не хотел и чему сопротивлялся, ведь это бы сильно уменьшило простор его свободы в управлении, в компании была постоянная борьба за выживание, и каждый день мог стать последним, а это длилось 16 лет.

16 лет постоянного преодоления проблем и существования на грани краха, но это была его история, его успех, который приносит удовольствие на всю жизни. Не зря в конце книги он пишет, что с удовольствием прошел бы весь этот путь еще раз.

Идее заняться обувью в то время как рынок уже полностью поделен между такими гигантами как Adidas, Converse и Puma, звучит безумной, но он смог это сделать. Действительно мир творятся безумцы, которые не боятся, а даже если и боятся, то все равно делают. Да, возможно кто-то из них бежит не для того, чтобы чего-то достичь, а потому что их пугает остановка, но разве можно достичь сверх результатов, без безумных идей?

Еще в книге есть интересная мысль, насчет важности того, что мы желаем каждый день, в какую рамку мы это обрамляем и как продаем самому себе. Как-то же мы объясняем себе причину наших ежедневных действий, а какая у них цель? Считаю важно об этом задуматься и ответить самому себе.

И если Фил не выглядел как гений, и не пишет, что хорошо разбирался в людях или управлении, но часто упоминает большой вклад людей, которых он нанимал. Люди, которых он нанял, вот скорее кто строил компанию, это настолько очевидно, что он даже сам задумывается об этом на страницах книги со словами – «почему бы не доверить Вуду исполнение, в том числе и моих обязанностей?». При этом были и ошибки с наймом, так что нельзя сказать, что всегда все было отлично.

Так же он часто ссылается на свой принцип, что не нужно говорить людям, как им делать свою работу, а нужно просто объяснять, что должно быть сделано, а как делать, пусть решают сами.

Грамотный найм людей и хорошая постановка целей! Вот что я бы назвал успехом компании Nike.

И как после прочтения книги про Шварценеггера захотелось пересмотреть его фильмы, так и после книги захотелось больше обуви Nike))

Еще больше интересных постов в телеграмм канале

P.S. «Ставьте лайки и подписывайтесь на канал, и конечно же оставляйте свое мнение в комментариях!»