Владимир, а откуда у него жена? Значит зарабатывает хорошо! Значит кто-то готов ему платить за его жену, детей и даже за аренду. А сколько таких готовых по стране? Десяток? Сотня? Тысяча?!
Работодатель не должен загоняться над материальным положением и семейным статусом персонала. Он будет загоняться только в случае, если это его родственники. Во всех остальных случаях он тупо платит на уровне выживания 1 сотрудника строго по табелю. А всё что сотрудник попытается на себя взвалить после работы — это будут его личные проблемы. Зато сэкономленные средства пойдут на покупку Чери Тиго Про Макс Драйв Актив Спорт Плюс Турбо 7 для жены владельца бизнеса, так и живём))