Постов с тегом " рынок труда РФ": 168

рынок труда РФ


Потребитель остается сильным благодаря рекордному росту зарплат

В очередном аналитическом обзоре мы говорим о ситуации, которая сложилась в потребительском секторе в последние месяцы. На фоне растущих зарплат темпы потребительских расходов остаются устойчивыми. Что будет с трендом дальше, куда идут свободные деньги населения и какие компании выигрывают в таких условиях – читайте дальше в статье. 

Потребительские расходы продолжают расти двузначными темпами…

— По данным Sberindex, расходы на все виды товаров и услуг в сентябре в среднем выросли на 14% г/г против прироста на 13% г/г в августе и 14% г/г в июле. В реальном выражении (с учетом инфляции) расходы в сентябре показали рост на 6% г/г против прироста на 4% г/г в августе и на 5% г/г в июле. В первые две недели октября рост расходов по всем категориям составил 15% г/г, по непродовольственным товарам – 13% г/г, по продовольствию – 15% г/г, немного ускорившись со средних уровней за сентябрь.

— Индекс реальных потребительских расходов на непродовольственные товары достиг максимального значения с февраля 2022 г. (с докризисного уровня). В сентябре значение индекса составило 118.8 пунктов против 116.9 п. в августе и 116.6 п. в феврале 2022 г.



( Читать дальше )

Расходы на оплату труда в логистической отрасли с начала года выросли на 40% — Ъ

Расходы на фонд оплаты труда (ФОТ) на логистическом рынке с начала года выросли вплоть до 40%, оценили компании: в первую очередь это водители и складской персонал.

Также подорожали аутсорсинговые услуги: техническая поддержка CRM (управление взаимоотношениями с клиентами), автоматизация 1С, юридические услуги.

Растет ставки аренды складов: сейчас ставка находится на уровне 10–12 тыс. руб. за 1 кв. м в год без учета НДС и операционных расходов. В отдельных случаях новые склады могут сдаваться по 15 тыс. руб. за 1 кв. м в год. А в 2022 году аренда в среднем обходилась в 5 тыс. руб. за 1 кв. м в год.

Росту расходов логистических операторов способствует иувеличение расходов на приобретение грузовиков. В 3кв 2024г ставки по некоторым контрактам превышали 27–29% годовых. Льготный лизинг доступен только для отечественной техники, а в отношении зарубежной неприменим. Стоимость иностранной грузовой техники продолжит расти вслед за повышением утильсбора.

( Читать дальше )

В Магните на 900% увеличилось работников-подростков!

Российские компании стали массово нанимать на работу несовершеннолетних на фоне острого дефицита кадров в стране. В торговых сетях спрос на фасовщиков в возрасте до 18 лет вырос на 300%, а на менеджеров по продажам и работников торгового зала — почти на 200%. Тенденцию на рынке подтвердили крупнейшие игроки рынка. Так, в «Магните» число принятых на работу подростков выросло сразу в 9 раз год к году. @bankrollo

 Думаю подростки не расстраиваются. Приучение к труду с детства, только на пользу.
 Я вот сам впервые пошёл работать в 13 лет 10 месяцев и 9 дней, работал по 6 часов 5 дней в неделю, разносил телеграммы в городе, по адресам под роспись. Моя первая зарплата была 102 руб. 24 коп. работал 2 месяца из трёх летних школьных каникул.

Молодым везде у нас дорога. Пожилым, везде у нас почёт.

    • 21 октября 2024, 21:16
    • |
    • master1
      Smart-lab премиум
  • Еще
В ритейле и общепите ждут несовершеннолетних сотрудников

Дефицит кадров способствовал двукратному росту спроса на сотрудников в возрасте от 16 до 18 лет в ритейле и общепите, подсчитали аналитики. Участники рынка подтверждают эту тенденцию, особенно всплеск откликов на вакансии от молодых людей до 18 лет ощущается в период летних каникул.

Ранее наем сотрудников до 18 лет не был широко распространен. Расходы на обучение молодых соискателей для бизнеса не отличаются от затрат на сотрудников привычного возраста, объясняют эксперты. Ситуация меняется из-за кадрового дефицита: согласно Росстату, уровень безработицы в России достиг исторического минимума. Диапазон потенциальных сотрудников расширился и в другую сторону — участники рынка отмечают, что стали чаще принимать сотрудников старше 50 лет. Но выплаты сотрудникам новых возрастных диапазонов пока отстают от среднерыночных ставок.

Эксперты не исключают, что интерес работодателей к найму молодых и возрастных сотрудников продолжит расти, проявившись и в других сферах.

( Читать дальше )

Банк России отмечает снижение напряженности на рынке труда на фоне жесткой ДКП и роста ключевой ставки до 19% – Ведомости

ЦБ РФ видит снижение напряженности на рынке труда из-за сокращения интереса компаний к найму. Это связано с жесткой денежно-кредитной политикой и ожиданием снижения спроса на продукцию. При дальнейшем ужесточении ДКП, по мнению регулятора, кадровый аппетит продолжит падать.

Уровень безработицы остается на историческом минимуме — 2,4% в августе, однако зарплаты продолжают расти. В сентябре рост составил 18% год к году, а средняя зарплата достигла 85 017 рублей. Эксперты прогнозируют снижение темпов роста зарплат в следующем году до 6–7%.

Высокие процентные ставки ограничивают расширение штатов, сдерживают потребительский спрос и способствуют росту сбережений, однако спрос в потребительском секторе остается высоким.

Источник: www.vedomosti.ru/economics/articles/2024/10/17/1069201-tsb-uvidel-priznaki-ohlazhdeniya-situatsii-na-rinke-truda?from=newsline


Как Нам Обустроить Рынок Труда?

А вот как бы нам обустроить рынок труда?  А пока никак. Тут дело в кредитной вилке: жилье, автомобили и другое имущество может быть предметом кредита, и соответственно, залога, и банки активно его кредитуют и надувают пузыри. Low wages high rents, вот это все. Но почему-то такой же товар как человеческий труд не может быть предметом залога, и под него нельзя закредитоваться и раздуть пузырь. Например существуют очень сходные предметы залога: авторские права или например имущественные требования по договору подряда. Но это легко поправимо, надо немного изменить законодательство. Залог на рабсилу или на труд, или на рабочее время.
Как Нам Обустроить Рынок Труда?


Как это выглядит на практике: п. 1. Желающие трудоустроиться идут в банк, заключают с ним типовой трудовой договор. Банк сразу сажает их на 2/3 ставки за вынужденный простой и так работяги и сидят, пока банк не найдет им «настоящую» работу.
П.2. Успешный предприниматель обращается в банк. Берет кредит, и на этот кредит покупает себе рабочее время нужных сотрудников.


( Читать дальше )

Треть регионов Российской Федерации законодательно ограничили трудоустройство мигрантов

Треть регионов Российской Федерации законодательно ограничили трудоустройство мигрантов

Треть регионов Российской Федерации законодательно ограничили трудоустройство мигрантов

Скачкообразно растет количество российских регионов, которые ужесточают миграционную политику, ограничивая работу трудовых мигрантов по патенту в десятках общественно значимых сфер: в транспорте, такси, торговле, производстве детского питания, торговле алкоголем и табаком и т.д. Внутриполитическая обстановка, кровавый теракт в «Крокусе», совершенный приезжими, и порой печальные результаты рейдов против нелегальных мигрантов ускорили процесс принятия решений: из 29 регионов, ограничивших работу иностранцев, 15 субъектов присоединились к данной инициативе впервые в 2024 году.

Так, упомянутые меры были предприняты в Воронежской, Кемеровской, Магаданской, Курганской, Нижегородской, Самарской, Смоленской, Тульской областях и в Забайкальском крае. Отдельные губернаторы подчеркивают, что пошли на этот шаг из соображений безопасности граждан. Менее чем за месяц после теракта в Подмосковье 22 марта сразу шесть регионов запретили трудоустройство мигрантов в десятках сфер, а именно: Приамурье, Камчатский край, Новгородская и Новосибирская области, Ненецкий АО и Крым.



( Читать дальше )

Безработицы в России уже практически нет

    • 10 октября 2024, 08:56
    • |
    • master1
      Smart-lab премиум
  • Еще
Безработицы в России уже практически нет, но нужно повышать производительность труда, сообщил Путин.

t.me/tass_agency/278421

В России раскрыли самую дефицитную профессию

    • 09 октября 2024, 14:54
    • |
    • News24
  • Еще
В России раскрыли самую дефицитную профессию

«Консоль.Про»: самыми дефицитными частными работниками россияне назвали слесарей.

Самыми дефицитными частными работниками в России, по мнению большей части граждан, стали слесари. Об этом свидетельствуют результаты опроса, проведенного аналитиками сервиса по поиску внештатных специалистов «Консоль.Про». С его итогами ознакомилась «Лента.ру».

Исследование проводилось в октябре 2024 года при помощи онлайн-анкетирования. В интернет-опросе приняли участие в общей сложности 1207 россиян в возрасте от 18 до 60 лет, проживающих в крупных городах страны с населением свыше миллиона человек. По его итогам выяснилось, что, по мнению 27 процентов респондентов, сложнее всего в России найти квалифицированного слесаря. В число наиболее востребованных работников также названы сантехники (такой ответ дали 23 процента опрошенных), уборщики (22 процента) и электрики (21 процент).

Как показали результаты исследования, в целом 69 процентов россиян сталкивались с нехваткой частных работников для выполнения тех или иных заказов. При этом каждый пятый респондентов испытывал дефицит подобных специалистов часто или периодически. Только 29 процентов раскрыли, что в большинстве случаев могут легко найти нужного им специалиста.

( Читать дальше )

Минтруд предлагает допустить женщин на работу в шахты

30 сентября 2024
Минтруд предложил допустить женщин к работам на открытых горных работах и на поверхностях шахт, следует из приказа ведомства от 25 сентября. В частности, женщинам предложат работать на самоходных машинах в карьерах.

Министерство предлагает расширить список работ, которыми запрещено заниматься женщинам, поскольку внедрение новых технологий и совершенствование производственных процессов позволили исключить вредное влияние ряда работ на женский организм. Приказ должен вступить в силу с 1 марта 2025 года.

В последний раз список профессий, которыми может овладеть женщина, расширяли в 2021 году. Тогда список пополнили на 100 позиций, в том числе дополнили возможность вождения большегрузных автомобилей и сельскохозяйственной техники, а также работу на судне (например, боцманом или шкипером). Также женщин допустили к управлению поездами метро, скоростными и высокоскоростными поездами.


....все тэги
UPDONW
Новый дизайн