По поводу матча Лиги Чемпионов ПСЖ Аталанта, завершившийся только что.
Я его пропустил полностью.
Пришёл на 88 минуте.
0.1 выигрывает Аталанта, невероятно.😳
Ты можешь 90 минут обороняться и
у тебя ничего не получается все 90 минут.
Но если у тебя классные игроки,
есть стратегия и тактика,
и главное Тренер и уверенность,
то результат точно будет.
Сегодня результат стал за 3 минуты до конца матча.
2.1 ПСЖ выиграл.
Об инвестициях и трейдинге тоже самое.
Ты сидишь и долго ждёшь своего момента,
околонулевой боковик или сигнал на вход, пауза и тишинаааа…
А потом взрыв💥
👆Но когда он приходит — самое главное его Не упустить 😉
Это и есть КЛАСС. Высший.❗️🚀
Мнение по #TATN Татнефти, а также больше и быстрее ВСЕГДА в TELEGRAM AROMATH
Живой пример: все наигрались в KPI, и те, кто поумнее, поняли ключевые недостатки (разобщенность и мотивация страхом) и узкоприменимость этой истории (нужен конвейер). Теперь появилась новая игрушка — OKR.
"Суть метода состоит в том, что определяется несколько сложных ключевых целей на некоторый промежуток времени (квартал или год), притом они задаются как для всей компании (или отдела), так и для конкретных сотрудников; для каждой из поставленных целей определяются 3–5 измеримых параметров, по которым можно судить о достигнутых на данном направлении результатах."
Теперь «Авангард» первым в России запускает свой аналог RTP (Rookie Transition Program), принятой в НБА. Назвав ее весьма характерным образом — «Игровой интеллект». Воистину, забота о персонале на высоком уровне. Естественно, не бескорыстная. Это вам не благотворительность, знаете ли. Впрочем… существенная часть благотворителей преследует сугубо прагматические цели. Отмывание собственного имиджа, вхождение в недоступные ранее круги общества (с соответствующими бизнес-возможностями) и покупка своеобразной индульгенции на будущие махинации и нарушения — это классика благотворительного жанра. Во все времена и во всем мире. Тем не менее,