Прочитал книгу «занимательная экономика» Александр Лежава.
Основные идеи книги
— государство мешает экономике и народу. Рыночная экономика сама рассудит людей.
-деньгами могут быть только золото или серебро.
Золото в наши дни можно купить на бирже в поставочном фьючерсе, но получить шиш с маком.
«во второй половине 2009 года. Осенью 2010 года появилась информация о том, что в Гонконге в сейфах, одобренных Лондонской биржей золота (ЛБМА), были обнаружены четырехсотунцовые золотые слитки, использующиеся в биржевых расчётах, которые вместо золота были внутри заполнены вольфрамом.[…] Причём, по сообщению журналиста, раскопавшего эту историю, люди, участвовавшие в этом деле, даже якобы располагают копиями оригинальных транспортных документов с указанием дат и весов отправленных и полученных в Форт-Ноксе вольфрамовых «золотых» слитков. Потом и на оставшуюся часть изготовленного запаса также было нанесено золотое покрытие, и их, предположительно, «продали» на международном рынке. Если это действительно так, то значительная, если не подавляющая часть мирового оптового рынка золота со всеми его биржами и, как следствие, ценами, определяющимися на них, представляет собой не какое-то банальное воровство, а государственное жульничество уже всемирного масштаба.»
Классная книга! Много практических примеров и рекомендаций. Благодаря этой книге переделали свой сайт https://webagregator.ru и реализовали различные анимации и микровзаимодействия. Также сделали новый дизайн
Я читал эту книгу раза три, на русском и английском языках, странно, что я до сих пор не оставил на неё рецензию.Честно скажу, перечитал бы ее и в четвертый раз. Очень хорошо эта книга заходят, когда у вас черная полоса в трейдинге, и вам надо привести мысли в порядок.
В нашем топе книг эта книга имеет самое большое число отзывов = 65 отзывов и ⭐️4,7!!! Следующая за ней — моя книга, имеет 62 отзыва и ⭐️4,5.
Этот экземпляр я прочел в 2008 году еще, он от Тройки Диалог, соответственно предисловие написано Рубеном Варданяном.
Сейчас напишу рецензию сюда, готовьтесь морально😁
Могу точно сказать, что есть ряд моментов, которые я усвоил именно благодаря Джесси Ливермору:
📌 Торгуй по тренду
📌 Режь маленькие убытки
📌 Покупай в хай, продавай в лой, не ссы.
📌 Держи прибыльную позу как можно дольше
📌 Увеличивай позу по ходу движения цены в твою сторону
Скажу так, книга эта не является исчерпывающим руководством по зарабатыванию денег на бирже. Написана она больше 100 лет назад, но в ней огромное количество рыночной биржевой мудрости, которая актуальна по сей день. Рынки с тех пор существенно изменились, стали гораздо гораздо более эффективными, поэтому повторить успех Джесси Ливермора в лоб вряд ли получится. Огромный плюс книги — художественная биографическая форма, которая делает чтение приятным и увлекательным.
Увлекательно и то, что книга описывает не только взлеты Ливермора, но и его падения, его боль, как он предолевал трудности и проблемы, и как он возвращал себе богатство.
Джесси Ливермор по сути торговал технический анализ, еще до того, как появились графики. (Была телеграфная лента)
КПД книги не 100%, так как она художественная, подчеркивания я делал далеко не на каждой странице.
В книге про Ливермора Жизнь и смерть величайшего биржевого спекулянта я сделал больше пометок, но она менее растиражирована.
Очень интересный пример был про магазин обуви. Обувь продавалась плохо. Сама обувь была хорошего качества и не дорогой. Меняли освещение, использовали акции, но ничего не помогало. График работы, обучение персонала, антураж. Всё было тщетно. Дела шли к закрытию и руководство решилось на интересный шаг. Решили ощутимо повысить цены на товар и… И продажи пошли. Как такое могло получиться? Покупатели решили, что раз обувь дорогая, то и качество соответственно отличное и стали покупать и рекомендовать. Смешно, но факт есть факт.
В книге есть заметка про штрафы. У меня в организации штрафы и так не приветствуются. В год их, на весь магазин, может максимум 2-4 набирается, на мизерные суммы. И то когда сотрудник уже не понимает замечания или не хочет что-то менять в своей работе… Тут же немного иная идея. Вводить оценочные листы и по ним делать отдельный поправочный коэффициент при отсутствии замечаний. Нужно подумать. Хочется похвастаться, что у нас половина работает больше 5 лет, треть работает больше 10 лет. Значит что-то делаем правильно. Так же в книге говорится о хорошем показателе потери товара (воровство персонала, покупателей, порча товаров), который равен 0.5%. Тут я заёрзал, так как у нас этот показатель 0.24%. Пойду выпишу себе премию… Заодно и всем остальным.