Часть 2
Когда видишь простой способ делать деньги, то не веришь, что вот так просто всё может быть. И вместо того, чтобы делать, начинаешь думать, анализировать, искать «подводные камни»… И даже когда получается легко и просто делать деньги, вдруг, опять не веришь, пытаешься оптимизировать, улучшить простую работающую систему – синдром отличника.
Потом начинаешь задаваться вопросом: «А почему это так работает? Подозрительно что-то… Наверное, в следующий раз точно не сработает! Ну, не может же быть всё так просто!»
Как правило, подобными вопросами загружаешься ещё до того, как попробовал. В итоге сомнения берут верх – и так и не попробовав, всё  «хорониться» и откладывается «до лучших времён».
Спустя какое-то время, видишь, что эта самая простая идея успешно реализуется другими меньше думающими и рассуждающими, а больше делающими людьми.
И тут возникает мысль: «А ведь я это видел! Понимал, что на этом можно делать деньги!» Конечно, можно всегда найти сто одно оправдание, почему тогда это не реализовал: и времени не было, и денег своих не достаточно, да и сомнения были, а сейчас оказалось, и, правда, работает!


( Читать дальше )

Часть 1
Одна важная вещь, которую не делают умные бедные, но делают успешные богатые
 
Умных бедных людей можно видеть буквально на каждом шагу:

• преподаватели ВУЗов (которые зарабатывают на уровне хорошего продавца в магазине),
• простые школьные учителя (которые зарабатывают на уровне уборщицы),
• многие врачи,
• инженеры в НИИ,
• многие госслужащие,
• да, и просто огромная масса умных людей в разных сферах, которые живут от зарплаты до зарплаты.

 
Сколько они всего знают, какие интересные мысли и идеи высказывают!
Должны бы получать от жизни на порядок больше?
Ещё интереснее ситуации, когда дело доходит до занятия бизнесом. Бизнес, как лакмусовая бумажка, выявляет «слишком умных».
Возьмём, к примеру, такой особый и очень мне близкий и «родной» вид бизнеса, как биржевая торговля. Передо мной множество примеров, когда очень умные люди теряют свои деньги, сливают капиталы. Я лично хорошо знаю таких, в их числе: кандидат физико-математических наук, «без пяти минут» доктор психологических наук, и множество других просто умных, логически мыслящих людей.


( Читать дальше )

Наверно не раз замечали такое, что пообщавшись с одним человеком видите насколько он умный! Ну на какую тему с ним не заведешь разговор – всё знает! Как минимум должен быть генеральным директором какой-нибудь крупной компании или даже президентом! А что по факту? Как был бедный, так и остался! И наоборот общаешься с успешным человеком, ну тупой как баран! Ничего не знает, а ездит на новом джипе и имеет хороший дом! Дак почему же такая не справедливость? Ответ здесь довольно простой! Чтоб быть успешным – совсем не обязательно быть умным! Умные люди – они хорошо подходят, как наемные работники – для мозгового центра! Однако не способны делать простые казалось бы действия направленные на успешный бизнес! А успешные бизнесмены просто обладают нужными качествами, такими как настойчивость, целеустремленность и добиваются своих целей, ничего не понимая в своем деле! За них эту роль как раз и выполняют те самые люди, которые считают себя умными! Они как правило очень много работают, но зарабатывают мало! Здесь очень справедлива поговорка – «Кто много работает, тому некогда зарабатывать деньги!»

( Читать дальше )