Безусловный базовый доход (или безусловный основной доход — БОД) может улучшить жизнь многих рабочих среднего возраста, здоровье которых подвергается риску. Большая часть дискуссии о БОД посвящена в первую очередь экономике. Основное внимание уделяется финансированию.
Споры разворачиваются о правительстве, будет ли оно экономить за счёт отмены пособий. Продолжаются разногласия и о том, будут ли личные доходы от БОД подвержены инфляции.
Как БОД повлияет на психическое здоровье американцев среднего возраста? Люди этой категории находятся в группе риска, так как наиболее уязвимы к изменениям на рынке труда.
Мы, конечно, не учитываем влияние БОД на психическое здоровье при расчёте экономии средств. Возможно, это нужно делать.
Кризис среднего возраста
Исследование Колумбийского университета, в котором приняли участие более 9000 человек в возрасте старше 50 лет, показало, что больше всего подвержены депрессии пожилые люди. Также наиболее стойкая и изнурительная депрессия наблюдалась у тех, кто жил в неблагоприятных социо-экономических условиях.
В России продолжает снижаться безработица. Назову свежие данные за август. Этот неприятный показатель составил 4,6%.
Наблюдаю сейчас такую странную тенденцию: с одной стороны вышли данные, что официальная безработица в России на минимальных, исторических уровнях, 4,7%, с другой стороны коллеги по отрасли массово сокращают затраты, в т.ч. и сотрудников. Не понятно, где правда.
Вторая тема — квалификация, по личному текущему опыту и наблюдениям.
Ищу сейчас себе менеджера по инвестициям и full stack разработчика.
Кандидаты по инвестициям приходят с профильным образованием, с опытом, уже предварительно отобранные WH.
Даешь им простую фин.модель – не могут сделать, показатель WACC – это уже сложный для них термин. А посчитать анализ чувствительности по технологии OLAP – это вообще фантастическая задача, из разряда «слетать на Марс».
И ведь работают люди, и получают свою зарплату. У нас что в России, все компании перешли на калькулятор и счеты?
Full stack разработчик – ищу человека с твердым знанием JS, Angular/Vue, Node.JS, PostgreSQL, серверной части. Казалось бы, требования, как к senior dev, может даже как к опытному junior. Но и здесь приходят люди: могу верстать, могу не верстать, про back-end что-то слышали, даже что-то делали, но работать не могут (не умеют).
Хотя здесь более-менее все понятно, огромное количество опытных и профессиональных людей из IT уезжают в США и Европу, остальных выкачивают Яндекс & Мэйлру.
Но все равно, сравниваю свой опыт найма 3-4 года назад, все было на порядок лучше. Как-то средневзвешенный профессионализм и квалификация на рынке очень сильно снижаются, во всех сферах причем.
Кстати: если это прочитает full stack разработчик или его знакомые – добро пожаловать. Проект очень интересный, международный, з/п выше рынка.
Валютная пара EUR/USD — наиболее популярная и востребованная рыночными игроками пара на рынке Forex, имеет самую объемную и ликвидную долю на рынке.
Подобное положение дел объясняется сопоставимостью ряда основных параметров Европейского Союза (ЕС) и США, чьими национальными валютами они, соответственно, являются, это: величина экономик, уровень их развития; уровень торговли товарами/услугами и движения капитала; структура и форма финансовых рынков; законодательство; исторически сложившиеся торгово-экономические связи и т.д.
Валютная пара EUR/USD имеет особенные характеристики, складывающиеся из отличительных признаков, присущих, непосредственно, валютам пары:
— обе валюты являются валютами фондирования (в большей степени, евро);
— обе валюты являются мировыми валютами для международных торговых и прочих денежных расчетов;
— обе валюты являются резервными;
— USD служит мерой стоимости для большинства активов в мире (EUR, в значительно меньшей степени – в основном, в странах Европы и странах, тесно с ней связанных).
Суровая реальность будущего
Из-за повсеместной и лавинообразной роботизации люди скоро окажутся тотально безработными. А безработными — это значит, по сути, без средств к существованию.
В одном Китае ежегодно на четверть увеличивается количество полностью роботизированных производств. США идут тем же путём и скоро практически полностью вернут себе, например, текстильную промышленность. Если не надо платить зарплату сотрудникам, то зачем что-то производить в Китае?
Дело в изменении самой структуры нашего с вами потребления.
В Японии всё большую популярность приобретает компания Kura. Она создала сеть суши-ресторанов, в которых автоматизировано абсолютно всё — от заказа блюда до его приготовления и расчёта клиента. Люди там вообще больше не нужны, а цена производства минимальна — доллар за тарелку.
Когда в 2011 году компания McDonalds объявила своего рода рекламную акцию по созданию рабочих мест для 50 тысяч сотрудников, она получила миллион заявок. «Таким образом, — пишет футуролог Мартин Форд, — получить макджоб оказалось сложнее, чем поступить в Гарвард!»
Недавно Росстат опубликовал новую порцию данных по рынку труда. Эта сфера экономики важна для каждого из нас, поэтому давайте подробно на ней остановимся.
Безработица в России в феврале составила 5%.
9 марта Министерство труда США опубликовало отчет о состоянии американского рынка труда. Неожиданным для рынка стало количество новых рабочих мест в несельскохозяйственных отраслях — оно составило 313 тысяч вместо ожидавшихся 200 тыс. При этом зарплаты выросли меньше ожидаемого, а уровень безработицы не изменился.
Рассказываем, что такие данные могут означать для рынков.
Михаил Дорофеев, главный портфельный аналитик и стратег финтех-компании DTI Algorithmic:
“Макроэкономическая статистика по рынку труда в США оказалась достаточно противоречивой: количество рабочих мест сильно увеличилось, при этом безработица не изменилась, а рост зарплат оказался меньше ожидаемого.
Если бы все перечисленные показатели были лучше ожиданий, то ФРС получила бы очень конкретный сигнал к действию. Так, сильные данные по рынку труда подтолкнули бы финансового регулятора США к более быстрому повышению ставки, о котором говорил новый глава ФРС (4 повышения за 2018 год).