ИНвестиции

Доходность инвестиций на мировых финансовых рынках достигает пиковых значений к новолунию. К такому выводу пришли в результате исследований проводимых с 1988 года аналитики инвестиционного банка Macquarie Securities.
Аналитическая компания CLSA, наоборот выявила самый опасный для инвестиций и экономики в целом лунный день – 27-й. По данным их исследований масштабных обвалов рынков в 1857, 1907, 1929, 1987, 1997 и 2008 году рынки оказывались на краю пропасти и пики паники в ходе приходились каждый раз на 27-ые сутки седьмого лунного цикла.
14 ведущих специалистов Macquarie Securities изучали динамику 32 основных биржевых индексов с 1988 года и выяснили, что максимальная прибыль от инвестиций за четыре недели лунного цикла приходится на период смены лунного месяца (двое суток до и двое суток после новолуния). «Используя данные с 1988 года по разным видам индексов, мы пришли к выводу, что на стыке лунных месяцев наблюдается мощный всплеск прибыли», — говорится в отчете компании. Это происходит не только в Азии, где традиционно придают большое значение лунным циклам, а по всему миру, подчеркивают аналитики: «Каждый из 32 исследованных нами рынков продемонстрировал на стыке лунных месяцев рост прибылей до превышающих средние показателей. А для многих рынков средний показатель прибыли за всю оставшуюся часть месяца был близок к нулю или равен нулю».


( Читать дальше )

Не давно тут читал рассуждения об «альфе» или сверхдоходности управляющих. Очень давно считаю, что основным вкладом в создание так называемой альфы является умение выбирать ценные бумаги ( или то, что в менеджменте инвест процесса называется «security selection»). Мой коллега из социальной сети Comon.ru ник telepat решил провести такой эксперимент: 25 июля 2012  года объявил конкурс о том, что любой желающий называет пару акций, которые по его мнению покажут лучшую доходность по состоянию на закрытие 25 января 2013 года.

Дальше привожу результаты этого конкурса:
Копипаст пост " Результаты глобального финансового эксперимента на комоне"
telepat: «Ну, вот и настал, этот долгожданный момент, подводим результаты эксперимента. Как вы помните ровно пол года назад, тут на комоне я объявил об эксперименте, суть которого была:
Вы должны указать две акции, с рынка которые не платят дивидендов или платят меньше официальной инфляции до 6-7% по этому году, и я в свою очередь дам своих лидеров которые платят хороши дивы и через пол года мы посмотрим кто больше заработал или меньше потерял от индекса. Этот эксперимент докажет или опровергнет то убеждение, что акции которые не платят дивиденды имеют больший потенциал роста.


( Читать дальше )

  Моё мнение об инвестициях и инвесторах, не кого не настраиваю, это моё мнение и не чьё другое.
  С 90-ых по 2000-ые на нашем рынке был хаос и анархия, была возможность заработать от 1000 до 10000% и даже больше, и только по этим причинам в нашу страну инвестировали большие деньги, были надуманные приватизации отмывание и распил причем в таких объемах что не кому в мире не снилось, за месяц люди становились миллиардерами.
  Что же происходит сейчас, а происходит обычное закручивание гаек при чем всех и становление пока не скажу что благоприятное но все же становление на те рельсы которые нас ведут к нормальному росту, я не скажу что все пойдет быстро я на это не надеюсь надо пройти тяжелый и сложный путь примерно в лет 20-30.
  Инвесторы которые были у нас и на нашем рынке они присутствовали с 90-ых годов и на нашей стране заработали не один миллион, а теперь все меняется с каждым годом и им уже не так выгодно зарабатывать в нашей стране или раньше по 1000% в месяц или сейчас 10-20% или вообще терпят убытки, для них халява закончилась и настало время тяжелого заработка, вот и побежали из России искать более выгодные страны в которых можно опять срубить по 1000% а то и больше за месяц.


( Читать дальше )

  По стопам двух топиков http://smart-lab.ru/blog/98756.php  http://smart-lab.ru/blog/98689.php  и очень интересной передачи Демуры youtu.be/7Plq8kOJpa8 решил разобраться про пенсии.

Что же такое пенсия, это налог или страховка или лотерейный билет на дожитие?

Есть три системы:
 • Индивидуально-накопительная — когда пенсионные налоги (взносы) выплачиваются самими работниками или работодателями (зависит от законов конкретной страны). Взносы идут на специальный счет, где накапливаются в течение всего трудового стажа. При выходе на пенсию размер пенсии исчисляется исходя из общей суммы накопленного взноса.
 • Распределительная — на основе пенсионных налогов. Организована на принципе «солидарности поколений»: пенсионные налоги работающих не откладываются, а выплачиваются пенсионерам. Работающие рассчитывают на то, что им пенсию будут выплачивать последующие поколения. В большинстве стран размер такой пенсии исчисляется исходя из общей суммы пенсионных взносов и трудового стажа.
 • Распределительная — на основе общих налоговых поступлений. Нет специальных пенсионных налогов, пенсии выплачиваются из общих налоговых поступлений. Этот вид пенсионного обеспечения используется для тех, кто не работает: социально незащищенные граждане, инвалиды, в связи с потерей кормильца и т.п.


( Читать дальше )

Для меня главное при открытии любой среднесрочной или долгосрочной сделки — это не только потенциальная прибыль, которую я могу получить, но ещё и убыток, который обязательно надо контролировать. Другими словами, соотношение риск/прибыль должно быть на привлекательном уровне.

И с этой точки зрения очень привлекательными выглядят сейчас акции Банка «Санкт-Петербург», которые находятся на посткризисном минимуме и готовы выстрелить вверх в любой момент (вспомните недавний рост ТГК-1 почти на 50% за пару недель).

Дневной график по акциям Банка «Санкт-Петербург» в масштабе двух лет:




Если бы не вчерашний день, возможно я бы и не рискнул дать вам рекомендацию к покупке этих акций, однако посмотрите на объём! Это не что иное, как останавливающий объём, когда специалисты и профессионалы рынка покупают на лоях в огромном количестве эти акции, когда все остальные начинают уже паниковать и по любой цене избавляться от них:

( Читать дальше )

Мы ожидаем

Завершающая торговая сессия недели ожидается волатильной. Обновление пятилетнего максимума может стать мощным сигналом для инвесторов, а кто окажется активнее: покупатели или продавцы, покажет время.

Рынок накануне

Рост акций на рынке США в четверг вывел индекс S&P 500 на максимальный уровень закрытия с декабря 2007 года, в то время как оптимистичные отчеты по рынку труда и строительству жилья отвлекли на время инвесторов от политики и других проблем.

События сегодня

В 18:55 мск публикуется индекс потребительского доверия в США от университета Мичигана, предварит. за январь, компонента инфляционных ожиданий в индексе потребительского доверия в США от университета Мичигана за январь.

   ИК «Фридом Финанс»

Сегодня игра Angry birds является одной из самых популярных игр в мире. Помимо самой игры, в мире продается более 100 млн. аксессуаров, таких как, настольные игры, футболки, мягкие игрушки, конфеты и др. История игры, как это неудивительно, начинается в Финляндии. Финляндия никогда не считалась страной, где выпускаются отличные видеоигры. Сотрудники компания Rovio Mobile разработал простую игру, затратив всего 100 000 евро. Компания «Rovio» основана в 2003 году, после того, как трое студентов Хельсинкского технологического университета Никлас Хед, Ярно Вякевяйнен и Ким Дикерт приняли участие в конкурсе разработки мобильных игр, организованной компаниями Nokia и HP. Победив с игрой King of the Cabbage World, они создали собственную компанию Relude. Позже она была переименована в Rovio. Поначалу компания разрабатывала игры с элементами насилия и ужасов, а также гонки и шутеры. Но 2009 году была выпущена игра Angry birds.
Первый релиз игры Angry birds был для Apple iOS, 10 декабря 2009 года в App Store. Игра получила феноменальную популярность и была скачена более миллиарда раз. Успех компаний был настолько велик, что в 2011 году компания привлекла $42 млн. от венчурных фондов во главе с Accel Partners и Atomico Ventures для дальнейшего развития линейки игр. С начала 2011 года число сотрудников компании выросло с 28 до 224 человек. Сегодня в компании уже работают более 500 человек. Компания показала отличные результаты:

( Читать дальше )