При этом, на наш взгляд, бумагам HHR может не хватать краткосрочных катализаторов роста, если только компания не повысит свой годовой прогноз и/или не объявит о промежуточных дивидендных выплатах при публикации финансовых результатов в сентябре.Альфа-Банк
Мы считаем, что рынок позитивно отреагирует на первую после выхода компании на рынок квартальную отчетность, учитывая вызывающий доверие прогноз менеджмента на оставшуюся часть года и сюрприз в части объявления дивидендных выплат. Исходя из прогноза на 2019 г., HH сейчас торгуется по коэффициенту EV/EBITDA на уровне 14,9-15,9x, что предполагает премию в 16-23% к текущим рыночным уровням «Яндекса» и Mail.ru, однако дисконт почти в 25% к мировым онлайн рекрутинговым компаниям.Альфа-Банк
Совет директоров HeadHunter утвердил дивиденды за 2018 г. в размере $0,36 на акцию. Об этом говорится в отчете компании за I квартал 2019 г.
На выплаты дивидендов придется примерно 75% от скорректированной чистой прибыли за 2018 год.«Газпром» повернулся рублем к акционерам. Компания неожиданно выплатит рекордные дивиденды
«Газпром» по итогам 2018 года может удвоить дивиденды, выплатив рекордную сумму за всю историю компании. Менеджмент монополии неожиданно пересмотрел собственные рекомендации месячной давности, предложив заплатить почти 400 млрд руб. из расчета 16,6 руб. на акцию вместо прежнего ориентира в 10,4 руб. Но даже такой уровень далек от требуемых Минфином выплат на уровне 50% от МСФО, так что «Газпром», вероятно, ждет очередное внеплановое повышение НДПИ во второй половине года.
https://www.kommersant.ru/doc/3968170
https://www.vedomosti.ru/business/articles/2019/05/14/801362-gazprom-minfin
«Русал» поплатился за цены и
В целом размещение компаний можно отметить как удачное, инвесторы оценили сервис в 15-16 показателей EBITDA за 2018 год. Это близко мультипликатору индекса NASDAQ. Отметим, что с близким показателем торгуется крупнейшая российская ИТ-компания Яндекс.Промсвязьбанк
Турция не будет защищаться от российской стали. Страна решила не вводить новые квоты и пошлины
Турция, крупнейший экспортный рынок для российских металлургов, решила не вводить специальные защитные меры против поставок металлопродукции из РФ. Расследование, начатое турецкими властями в апреле 2018 года, показало, что поставки из РФ не нанесли ущерба турецким производителям. Собеседники “Ъ” среди российских производителей отмечают, что защитные расследования в Турции являются обычным делом. При этом компании поднимали этот вопрос во время встречи турецкого лидера Реджепа Тайипа Эрдогана с Владимиром Путиным месяц назад.
https://www.kommersant.ru/doc/3965557
Клиентам форекса грозит дисквалификация. Частным инвесторам не хватит на торговлю валютой
Большая часть клиентов форекс-дилеров лишится права совершать операции на этом рынке после переквалификации в соответствии с новым порядком. Такой вывод следует из расчетов участников рынка. По их мнению, клиентская база лицензированных компаний сократится до минимума, что больно ударит по индустрии. Сами же инвесторы снова уйдут в офшорные
HeadHunter Group PLC
(Nasdaq: HHR)
$15.75 +2.25 (+16.67%)
May 9, 2019
www.nasdaq.com/symbol/hhr
HeadHunter Group PLC
Par value ordinary share €0.002
Number of shares authorized and issued 50,000,000
https://www.sec.gov/Archives/edgar/data/835271/000119312519119873/d692508df6.htm
Капитализация на 09.05.2019г:$787,5 млн = 51,329 млрд руб
Общий долг на 31.12.2016г: 7,277 млрд руб
Общий долг на 31.12.2017г: 10,215 млрд руб
Общий долг на 31.12.2018г: 10,336 млрд руб
Выручка 2015г: 3,104 млрд руб
Выручка 2016г: 3,740 млрд руб
Выручка 2017г: 4,733 млрд руб
Выручка 2018г: 6,118 млрд руб
Операционная прибыль 2015г: 1,472 млрд руб
HeadHunter Group PLC — является ведущей онлайн-платформой по подбору персонала в России и регионе СНГ, ориентируется на поиск соискателей работы с работодателями. Предлагает потенциальным работодателям и вербовщикам платный доступ к нашей обширной базе данных CV и платформе объявлений о вакансиях. Предоставляет соискателям и работодателям портфель услуг с добавленной стоимостью, ориентированный на их потребности в подборе персонала. Бренд и мощь платформы компании позволяет генерировать значительный трафик, более 86% которого был бесплатным для компании по состоянию на ноябрь 2018 года, согласно внутренним данным и был третьим по посещаемости веб-сайтом по трудоустройству и занятости в мире по состоянию на январь 1, 2019, согласно последним доступным данным от SimilarWeb. База данных CV содержит 22,1 миллиона, 26,4 миллиона и 36,2 миллиона резюме (без учета Украины) по состоянию на 31 декабря 2016, 2017 и 2018 годов, соответственно, рост частично благодаря приобретению Job.ru в январе 2018 года, и платформе компании, размещенной на хостинге, в среднем более 344 000, 398 000 и 559 000 рабочих мест (за исключением Украины) в годы, закончившиеся 31 декабря 2016, 2017 и 2018 годов, соответственно. По данным LiveInternet, за годы, закончившиеся 31 декабря 2016, 2017 и 2018 годов, платформа компании насчитывала соответственно 16,7 млн, 17,5 млн и 20,0 млн. Уникальных посетителей в месяц.