Прошел месяц с начала эксперимента о том может ли инвестор имея 3млн руб не вникая в премудрости биржевой торговли поделив эту сумму поровну между 10 управляющими на comon.ru через год получить достойную прибыль.
Подробно о критериях отбора управляющих в первой части https://www.comon.ru/user/m707/blog/post.aspx?index1=110502
---------------------------------------------------------------------------
Название стратегии | 25.01.19 | 28.02.19 |
Наш бизнес не прощает дилетанства, он моментально выбивает таких людей с рынка. Люди теряют огромные деньги. Человек может быть супер успешным в реальном бизнесе, но на бирже потерять весь капитал. Ты не понимаешь, с кем ты борешься, этот противник невидимый. И этот противник очень сильный. Поэтому я хочу, что бы человек, который подключил свой счет к стратегии LR(Low Risk) хотя бы немного понимал что происходит. При построении портфеля, прежде всего мы должны исходить из вопроса безопасности. И это то немногое, что подвластно нашему контролю. Поэтому нам нужен как можно лучше диверсифицированный портфель. Конечно это не просто при такой маленькой начальной сумме портфеля, но — это лучше чем ничего. Диверсификация способна серьезным образом выровнять кривую доходности и сделать процесс торговли более стрессоустойчивым. Но это в том случае, если применены четкие правила риск менеджмента. Эти правила не сложные, но многие их игнорируют. Так вот, нам нужно серьезным образом ограничить размер задействованных средств в одном отдельно взятом инструменте. Конечно, это не просто на нашем рынке, ликвидность некоторых инструментов не очень хорошая, а здесь еще нужно учесть, что за тобой последуют сделки счетов Автоследователей.
Добрый вечер, друзья!
Считаю, что каждый пост должен нести в себе некую долю полезности, по крайней мере при написании всех предыдущих топиков я старался строго придерживаться данного принципа. Данный пост не должен стать исключением, и Вы его можете рассматривать как руководство к действию, как некий мануал по построению карьеры в брокерской компании. Так что студенты экономических (и не только) ВУЗов, либо всех тех, кто грезит о работе на российском Walt-Street советую присмотреться к информации представленной в данном топике. Сегодня темой нашего обсуждения будут зарплаты в финансовой сфере, а конкретней в брокеридже. Мы поднимем вопрос не только уровня оплаты труда в таких компаниях как БКС, Финам…, но также коснёмся их принципов и ценностей, которыми они руководствуются и которые они исповедуют при работе с клиентами и построении своего бизнеса. Представленная информация не лишена субъективизма, так как является отражением опыта одного человека, а не группы лиц. Ну думаю этот недостаток мы компенсируем возможностью свободного комментирования, данного топика. Все цифры представлены только для Москвы, возможно регионов мы коснёмся лишь вскользь. В конце статьи представлен пошаговый алгоритм трудоустройства, который Вы можете трансформировать под себя исходя из Ваших целей, а также как бы это нестранно звучало особенностей характера и системы ценностей. А точнее Вашего отношения к продажам. Да чтобы Вы понимали речь в статье пойдёт о финансовых советниках, консультантах, либо просто менеджеров по продаже финансовых услуг, в общем всех тех кто Вам скорее уже ни раз звонил и предлагал встретиться для рассмотрения возможности инвестирования Ваших свободных денежных средств в структурные ноты, автоследование, ду и т.п.