книга

Мало кто знает, что помимо легендарных книг «Разумный инвестор» и «Анализ ценных бумаг», Бенджамин Грэм написал ещё одну важную работу — свои мемуары. Я решил перевести её на русский язык.

Мемуары Бенджамина Грэма «The Memoirs of the Dean of Wall Street», были опубликованы посмертно в 1996 году. Эта книга охватывает всю жизнь Грэма — от его детства в конце XIX века до становления как одного из самых влиятельных инвесторов и мыслителей в истории финансов. В мемуарах Грэм рассказывает не только о своих профессиональных достижениях, но и о личных переживаниях, философских размышлениях и уроках, которые он извлёк за долгие годы.

В отличие от «Разумного инвестора» и «Анализа ценных бумаг», которые сосредоточены на инвестиционных стратегиях, мемуары предлагают более глубокий взгляд на личность Грэма. В книге раскрываются истории о его семье, трудностях, с которыми он столкнулся в молодости, и о том, как он пришёл к своим знаменитым принципам стоимостного инвестирования. Книга также раскрывает его взгляды на жизнь, образование, культуру и даже любовь.

( Читать дальше )

Успех в управлении деньгами зависит не столько от знаний, сколько от умения контролировать себя и принимать взвешенные решения. Сегодня, я бы хотел поделиться с вами рекомендацией одной книги, которая способна перезагрузить мышление, позволив сформировать правильное отношение к деньгам.

Книга «Психология денег» Моргана Хаузела  — это популярное произведение, посвященное тому, как люди думают о деньгах, принимают финансовые решения и как их поведение влияет на их благосостояние.

Книга стала бестселлером благодаря простому и понятному изложению сложных финансовых концепций, а также акценту на психологических аспектах управления деньгами и риском.

Основные идеи книги:

Деньги — это эмоции, а не математика

• Финансовые решения часто принимаются под влиянием эмоций, страхов, жадности или социального давления, а не на основе рационального анализа.

• Понимание своих эмоций и предубеждений помогает принимать более взвешенные решения.

Роль удачи и риска

( Читать дальше )

     Порадовала способность автора подтролливать не только людей, но и женщин. Книга написана не только с юмором, но и без воды, отчего она не такая большая, как хотелось бы, ибо читать было истинным удовольствием. Однако нужно взять во внимание, что написано автором многое без предоставления доказательств, либо с отсылкой к самому себе. Т.е. нужно быть готовым просто верить на слово и это не является какой-либо проблемой, так как Савельев признанный палеоневролог, доктор биологических наук и профессор, который более 30 лет занимается исследованием в области мозга.
     С другой стороны его иногда заносит и излишне расширяет важность различных особенностей мозга, без учёта других критериев. Но разве мы можем его в этом винить? Можем. Но не будем.
     Выписал немного из книги:

• Мозг всегда страдает от неравномерного кровообращения
• Все мы рабы своего пищеварения
• Голод и физические лишения снижают эффективность работы мозга
• Мозгу человека легче и удобнее пользоваться своим или чужим убеждением, религиозным законом или правилом, чем растрачивать драгоценную энергию на рассудочный анализ любого поступка и события

( Читать дальше )

( Читать дальше )

     Как компаниям удаётся получать результаты, обходящие конкурентов в несколько раз? — отличный вопрос. На это может повлиять множественные критерии. Мнение автора книги, котя над ней работал не только он, рассматривает один из них — управление. Однако почему-то уверен, что это практически грааль. По крайней мере так показалось.

     Может показаться, будто бы были рассмотрены сотни и тысячи компаний. Однако это не так. Автор сделал лишь выборку из всего большинства, которые подходили под его критерии. Суть проста: компания должна была в пределах 15 лет добиться невероятного успеха, переигрывая рынок и конкурентов на этом промежутке в несколько раз.

     Т.е. это не какой-то глубокий анализ, а лишь быстрая выборка через прокрустово ложе. 

( Читать дальше )

Каждый день мы встречаем множество людей, и отсюда вопрос: как из этих встреч извлечь максимальную выгоду? (Да, представьте себе, все мы хотим выгоду, просто так никто ничего не далет.) Ответ прост — научиться нетворкингу.

Что такое нетворкинг?
Нетворкинг — это не просто обмен визитками или случайные разговоры. Это стратегия, направленная на построение и развитие сети полезных контактов. Каждый новый знакомый может оказаться ключом к новым возможностям, если подойти к этому процессу осознанно.

Основы успешного нетворкинга:

1. Поставьте цели: Определите, чего вы хотите добиться. Четкая цель поможет вам понять, с какими людьми стоит налаживать связи.
   
   
2. Стратегия важнее хаоса: Планируйте свои действия. Регулярно проверяйте и обновляйте свою базу контактов.
   
   
3. Техники нетворкинга: Освойте методики, такие как «нетворкинг вверх» (с возрастом люди больше хотят отдвать, чем получать) и правило 30% (если вы не приложите дополнительных усилий, то, по всей вероятности, будете ежегодно терять до 30% людей в своей сети контактов.). Это поможет вам эффективно управлять своими связями.

( Читать дальше )

     Читал первую книгу Дубынина про мозг пару лет назад. Ничего не подгадывал. Просто так получилось, что лёг спать в первом часу ночи, не мог заснуть до двух, потом до 3 и в результате плюнул, но в себя не попал и решил проснуться окончательно, а то так всю жизнь пролежу.
     Решил написать про книгу и, естественно, заглянул в свой отзыв о предыдущей книге и вот же ж совпадение. Я его написал ровно 2 года назад в этот же день — 27 января.

     Переписывать всё не буду, скажу лишь вот о чём. Книга 2.0 — это не просто первая книга + пара абзацев. В данном случае автор переработал текст, использовав лёгкий, как бы это сказать, петтинг юмора, что ли. Благодаря этому текст читается с бОльшим интересом. 
     Так же было что-то убрано, что-то доработано, а что-то добавлено. Поэтому обе эти книги нельзя назвать клонами или близнецами. Скорее двойняшками. А если вы не знаете разницу, то бегите читать. Ответ на это из этих книг не найдёте, но интересно будет. По крайней мере я получил удовольствие.

( Читать дальше )

 
Братиш, рекомендую тебе эту книгу, она точно поможет тебе в бизнесе. Ты любишь инсайты, мне кажется если внимательно ее читать, то тут можно многое почерпнуть.

Книга интересная хотя бы тем, что рождает правильный внутренний диалог в голове предпринимателя или руководителя компании.

Автор Кейт Феррацци — это тот чел без которого возможно не состоялся бы смартлаб. (Благодаря книге «никогда не ешьте в одиночку»).

В целом я для себя отметил, что эта книга важна для меня на данном этапе моего развития.

Эта книга в целом про адаптивность бизнеса, вдохновлённая последствиями пандемии 2020 года. Но это не суть. Суть в том, как должен быть устроен эффективный бизнес с точки зрения внутренних процессов.

Что я для себя выписал основное?
👉надо лучше коммуницировать внутри компании, больше сотрудничество (инклюзивность)
👉подумать над идеальным командным поведением сотрудников
👉как помочь сотрудникам стремится к взаимному успеху, а не конкуренции

( Читать дальше )

Хочу сразу предупредить, в книге очень много воды и бесполезной информации, но тем не менее выделить что-то удалось.

Современное общество часто поощряет гордость за бесконечную работу и жертвенность во имя карьерных успехов. Тем не менее, необходимо осознать, что отдых — это не пустая трата времени, а важная составляющая процесса восстановления нашего физического и психического состояния. Недостаток полноценного отдыха негативно сказывается не только на эффективности работы, но и на общем состоянии организма.

Способы отдыха:

• Физический отдых: занятия спортом, прогулки, практика йоги.
• Психологический отдых: чтение книг, медитации, творческие занятия.
• Социальная разрядка: общение с семьёй и друзьями, совместные мероприятия.

Каждый человек находит свой собственный метод расслабления, основываясь на индивидуальных предпочтениях и потребностях. Важно выбрать тот вариант, который наиболее соответствует вашим текущим нуждам.

Рекомендации по качественному отдыху:

( Читать дальше )

На новогодних каникулах решил посмотреть инвестиционное кино, а так как большинство известных фильмов и сериалов уже были пересмотрены ранее, то выбор пал на относительно новый сериал под названием «Не сработало» или другое название «Мы прогорели».

Интересный и поучительный 8-ми серийный мини сериал основан на реальных событиях и рассказывает об американской компании WeWork, работающей в сфере коммерческой недвижимости и предоставляющей гибкие рабочие пространства для стартапов и других компаний, то есть сеть коворкингов.

Сериал рассказывает о генеральном директоре компании WeWork, о создании компании, о десятилетнем развитии, о лидерских позициях в отрасли и, конечно же, о выходе на IPO. Вкратце — парень к успеху шел, но не повезло, не сложилось… А там еще и ковид накрыл планету.

У сериала хорошие рейтинги и актерский состав — главные роли сыграли Джаред Лето и Энн Хэтэуэй.

Сериалу могу смело ему поставить 7 инвестиционных баллов из 10, смотрится на одном дыхании и реально его осилить за выходные.

( Читать дальше )